Женский журнал

К счастью, или к сожалению, писать в резюме о знании английского языка почти то же, что указывать на умение работать с Word и Excel. В крупной международной компании эту строчку или пропустят, или откровенно посмеются. В счет сегодня берутся более действенные заслуги. Если язык – то не только английский. В принципе, знание зарубежных языков, помимо английского, позитивно сказываются на зарплате сотрудника. В некоторых случаях знание нескольких иностранных языков может увеличить оклад в 2-3 раза, а ценность сотрудника на рынке труда вырастет в разы, к тому же, есть большие шансы уехать за границу. Эксперты советуют Германию, где наблюдается дефицит хороших кадров, в этом случае лучше знать немецкий, что лишь придаст уверенности принимающей компании выбрать именно вашу кандидатуру. Учить сегодня можно и китайский, ведь Китай – растущий, перспективный рынок. Многие транснациональные корпорации открывают в этой стране свои офисы. Знание языка поставит вас выше других кандидатов, особенно с учетом того, что китайцы уважают людей, которые учат не только английский, но и их родной язык. Так что, учитесь, ведь знания еще никому не помешали!